一个企业的高质量发展，往往是在把握大势、顺势而为、抢抓机遇中实现的。作为济宁市龙头企业、中国造纸行业领军企业，太阳纸业也是在把握大势、抢抓机遇中实现了企业高质量发展的壮丽腾飞。

太阳纸业创立于1982年，是中国造纸行业领军企业，世界造纸前20强，中国企业500强，2006年在深交所成功上市。集团年浆纸产能750多万吨，员工14000余人，主导产品有高档涂布包装纸板、高级美术铜版纸、高级文化办公用纸、生活用纸、高档工业包装用纸、生物质新材料等六大系列。拥有金太阳、华夏太阳、天阳、威尔、乐考、酷印、幸福阳光等主要品牌，主要经济效益指标在全国同行业连续多年保持领先地位。近年来，在各级党委政府的领导下，太阳纸业认真贯彻落实新发展理念，抢抓全省、全市新旧动能转换重大机遇，咬定青山不放松，凝心聚力抓发展，把一个传统的造纸企业提升为生机勃发的新材料研发制造企业。去年，太阳纸业销售收入突破500亿元，上缴国家税收37.02亿元，员工人均年收入实现7.08万元。十八大以来，累计为国家贡献税收117亿元。

紧紧牵住自主创新的“牛鼻子”

创新是企业发展的第一动力。在企业发展中，太阳纸业始终把创新摆在第一位，拥有国家级技术中心、院士工作站、博士后科研工作站、泰山学者岗等多个创新研发平台，各类高级技术人才2000多名，取得知识产权456项，发明专利345项，承担国家863计划项目1个，10余项创新成果填补国内空白，多个产品被确定为国家重点新产品，荣获国家科学技术进步奖1项、国家技术发明奖1项、国家教育部科学技术进步奖2项、山东省技术发明奖1项、山东省科技进步奖6项。在创新研发的引领下，取得了3项具有自主知识产权的世界首创技术成果：一是世界首创溶解浆连续蒸煮技术，目前年产80万吨，是中国最大、世界第二；二是世界首创木糖提取技术，填补了世界空白；三是世界首创不添加任何化学药品的生活用纸，使纸张更加安全、健康、环保。液体食品包装纸填补了亚洲空白；高松厚度浆填补了国内空白；环保低克重铜版纸成功打开了国际市场；高档牛皮箱板纸成功替代进口。新开发的数码印刷纸、热升华转印纸、本白双胶纸、电子包装纸、玻璃衬纸、环保斑纹纸、吸水衬纸等，受到了市场的一致好评。“华夏太阳”品牌轻型纸，成功被选定为这次中共十九大会议的文件专用纸；幸福阳光生活用纸，被“复兴号”高铁确定为专用纸巾；“金太阳”品牌美术纯质纸，被《习近平谈治国理政》《习近平的七年知青岁月》《习近平在正定》等书籍成功采用；水解液木糖研发被列入国家“十三五”科技支撑计划；白泥资源化利用项目被列为中美绿色合作伙伴计划。这些创新成果，使太阳纸业在新旧动能转换中，趟出了一条高质量发展的新路子。

努力向产业高端价值链延伸

太阳纸业发展的过程，也是不断进行结构调整、转型升级，加快新旧动能转换的过程。在坚守造纸主业不变的基础上，公司以打造高端产业价值链为目标，努力向生物质新材料领域和快速消费品行业进军，把生物质新材料、生活用纸等“快消品”作为新的发展方向，不断拉长造纸产业链条，实现了产业链上产品的多元化、差异化和价值最大化，形成了相互支撑、齐头并进的“四三三”产业格局。也就是在企业利润构成中，造纸、生物质新材料和快消品将分别占40%、30%和30%，通过这样不断的调整，使产品结构更加合理，企业的竞争力和持续发展能力更加突出。特别是在经济发展新常态、供给侧结构性改革的大背景下，公司根据市场形势，加快推进了产品结构调整，不断研发生产更加贴近市场、贴近客户的差异化产品，打造了最具竞争力的产品组合。2018年，20万吨特种纸、80万吨高档箱板纸等一批高质量发展的项目拔地而起，其中20万吨特种纸项目，创下了太阳纸业项目建设有史以来的最快纪录，也创下了造纸行业项目建设的世界纪录。这些项目不仅是规模的扩张，而是结构更加优化，产品更加优质高效、更具竞争力，产品都是可以替代进口的高质量产品。项目的建设将进一步推动公司持续健康发展，加快太阳纸业向国际一流企业迈进的步伐。

全面推进智能化、自动化工厂建设

在人们的普遍印象中，造纸是一个资源消耗量大、产生污染物多、附加值低的制造业。但你有所不知的是，中国的造纸工业经过多年发展自动化水平已经处于世界前列。在太阳纸业的工厂，从原料开始到成品纸下线，处理流程长达几百米的生产线上几乎见不到工人。并且在数字化的驱动下，全产业链流程进行了标准化和数据化，有效控制了成本，提高了效益，进入高速发展的快车道。在企业发展中，太阳纸业始终把信息化建设作为一项重点工作来抓，特别是“十三五”期间，把信息化建设纳入了企业发展战略，作为增强企业核心竞争力、实现管理创新、推动科学发展的重要抓手，提出了“信息化不是效益工程，而是生存工程”的工作指导思想，坚持“统一领导、统一规划、统一标准、统一实施”的原则，制定了信息化建设五年发展规划。到目前为止，太阳纸业信息化建设已取得了显著成效，成功搭建了造纸工业4.0，实施了厂区网络系统、安防监控系统、企业ERP系统、生活用纸EBR系统、企业邮箱系统、客服服务系统、人力资源（eHR）等信息管理系统，覆盖财务、采购、库存、生产、销售、质检、计量管理等方面。通过智能化、自动化项目的上线，公司存货周转率同比增长10%，资金周转率提升7.1%，备品备件库存周转率提升47%，采购提前期缩短32%。建设的BI(商业智能)系统，对分散的商业数据进行了抽取、转换、集成和分析，实现了报表分析自动化，工作效率、各项数据的准确度大大提高，为生产经营决策提供了强有力的数据支撑。投资建设的智能立体仓库，可以按照出入库指令，自动寻找符合条件的巷道、货位和货物等信息并完成存取工作，提高了仓库的占地面积的利用率，可减少20多名生产工人，实现了仓库布置合理化、存取自动化，操作简便化和生产、物流、销售、客户、服务一体化的智能运营管理，推动了企业现代化物流建设，也有力推动了太阳纸业的新旧动能转换和高质量发展步伐。

积极参与“一带一路”项目建设

2008年，为解决原料供应问题，太阳纸业把目光锁定在森林资源丰富、劳动力成本低且与中国有地缘优势的国家老挝，投资1.97亿美元建设“林浆纸一体化”项目，这是当时济宁市投资金额最大的境外投资项目，也是山东省重点境外资源开发项目，预计控制林木资源10万公顷。同时，与老挝沙湾拿吉省的牵手，也使企业跨出了国际化发展的第一步。公司依靠国内林业科研机构以及与澳大利亚科研机构的合作，在苗木的组培上取得了非常重大的技术突破，5年速生林每公顷出材量比预计的要多出40多方，达到120多方，在当地的速生林种植水平可以和南美巴西等国家媲美，为企业的长远发展提供了有力的原料支撑。国家“一带一路”倡议提出后，太阳纸业顺势而为、积极响应，果断启动了老挝30万吨化学浆项目，目前项目已经顺利投产。今后，太阳纸业还将继续加大“一带一路”项目建设，在老挝30万吨化学浆稳定达产后，继续在当地建设年产40万吨再生纤维浆、年产120万吨包装纸项目，在老挝打造一个集生态环保、低碳节能、科技创新、循环经济为一体的高新技术造纸工业园区。老挝“一带一路”项目的建设，将为公司提供充足的纤维原料，成为公司新的经济增长点，也将为太阳纸业国际化发展打下坚实的基础。

始终把人才作为第一资源

人才是企业发展的第一资源。太阳纸业始终把人才培养、选人用人摆在重中之重的位置，努力激发员工的积极性和创造力。为了更好地培养年轻人才，太阳纸业提出了干部年轻化的要求，让年轻人到重要岗位上去历练。目前在太阳纸业的管理层中，七零后占了三分之二，八零后占了三分之一，逐步呈现出了干部年轻化的趋势。在职业发展通道上，太阳纸业坚持“让职业有通道，让事业有前景”，确立了管理序列、技术序列、操作序列三大序列的岗位晋升机制，让员工在各种岗位上都有发展的空间，都有进步的保障。同时，公司每年都开展职业道德、岗位技能和业务知识为主要内容的教育培训，不断提升员工整体素质，打造了一支综合素质高、专业技术过硬、向心力强的优秀员工队伍。公司始终把感恩员工、善待员工、关心员工摆在重要位置，努力改善员工工作环境、降低员工劳动强度、增加员工工资收入。制定了2020年工资倍增计划。特别是对优秀人才，不仅让他们工作上有作为、名誉上受尊重、经济上得实惠，而且让他们有地位、有美名，有荣誉。为解决员工的住房问题，太阳纸业为员工建设了7处1万多套高标准住宅小区，以低于市场价出售给员工，让每个员工都能“住有所居、居有其屋、安居乐业”。通过这些措施，员工在企业发展中拥有了更多的幸福感和获得感，增强了员工的凝聚力和向心力。

做“绿水青山就是金山银山”的忠实践行者

环保是企业发展的红线，任何时候都不可逾越。习近平总书记多次指出：“要像保护眼睛一样保护生态环境,像对待生命一样对待生态环境。”在企业发展中，太阳纸业始终把环境保护作为一项“生命工程”来抓，始终在用实际行动保护生态环境、改善生态环境，始终严格遵守《环境保护法》、学习《环境保护法》、宣传《环境保护法》，始终坚持“对社会负责，从源头抓起”的环保理念，始终努力践行习主席提出的“绿水青山就是金山银山”的环保理念。坚定不移走可持续、绿色发展之路。截止2018年底，太阳纸业累计投入67亿元用于生态环保工作，被工信部授予“国家绿色工厂”称号。在水治理方面，采用“分级处理，分质回用，循环利用”的模式，使吨纸耗水量下降到3至5立方，水资源重复利用率达到92%以上，COD出境水质稳定在30毫克以下，达到了世界领先水平。在大气治理方面，全部实现了大气超低排放，并且领先半步，做好了烟气脱白的技术储备。在固废治理方面，按照“减量化、资源化、再利用”的原则，以废治废，变废为宝，固废资源化利用率达到90%以上，实现了循环经济。目前，太阳纸业的各类环保指标全部达到或优于国家标准。但是公司环保治理的目标不是达标，而是要在达标的基础上，尽最大的努力减轻对环境的影响，实现循环发展，建立资源节约型、环境友好型企业。在总结近40年环保治理的经验时，太阳纸业董事长李洪信曾深有感触地说：“在企业多年的环保治理工作中，我们深刻认识到，严格的环保标准对一个守法、有责任、敢担当的企业来说是一种促进和推动。我们太阳纸业的发展也进一步证明了，环保促进了企业的发展，企业的发展又推动了环保高标准的治理，这是一条良性的循环发展之路。”正是有了这种远见卓识，才有了今天太阳环保治理的成功。环保治理只有更好，没有最好，太阳纸业将继续坚定不移地走绿色、低碳、可循环发展的路子，持续加强环保治理、加大环保投入、加快技术创新，用世界上最先进的技术、最先进的工艺、最先进的设备，推动提升环保治理水平，驰而不息，久久为功，用实际行动为“美丽中国”建设作出积极的贡献。

用文化自信提升企业发展的软实力

一个优秀的企业，必然具有优秀的文化。习近平总书记指出：“一个国家、一个民族的强盛，总是以文化兴盛为支撑。”对于企业来讲，持续、健康、快速的发展同样需要以文化来支撑。在近40年的发展中，太阳纸业积累和沉淀了许多属于自己的独特企业文化，同时，随着时代的发展，又有许多新的文化不断注入。进入新时代，在新的时代大背景下，太阳纸业董事长李洪信创造性地提出了“四三三”发展战略、“改善就是创新”、“换个方向争第一”、“双手改变命运，自己决定未来”等企业发展理念；提出了“尊重生命，敬畏生命”的企业安全生产理念；形成了“为客户创造价值，给客户超值回报”、“与客户做伙伴，把满意做标准”等客户合作理念；逐步确定了“承载万家信任，书写幸福太阳”的发展使命、“打造可持续发展、受人尊重的全球卓越企业”的发展愿景、“崇信尚新，守正出奇”的企业精神、“信于心，创于行”的核心价值观，形成了让每一个太阳人都信守的“太阳十二条”。这些新时代企业文化的确定，为企业发展凝聚了更加坚实的力量，极大促进了公司管理的全面提升，也为太阳纸业未来的发展指明了思想坐标和行为方向。

一直走在慈善公益事业的大道上

太阳纸业在做大做强企业的同时，始终怀着一颗感恩的心积极回馈社会，造福桑梓，让社会、员工、股东共享企业发展成果。近40年来，公司累计投入2亿多元用于公益事业，为扶贫、救灾、教育、文化等慈善和公益事业进行各种形式的捐赠、资助、扶持。2008年“5·12”汶川地震捐资504万元，2009公司董事长李洪信以个人名义捐款1亿余元，用于兖州市新一中建设，推动当地教育事业的发展，2010年玉树地震捐资200万元，2015年捐款10万元改善贫困地区学生的学习环境，2016年捐款300万元用于精准扶贫，2018年捐资2808万元用于消防公益事业发展，2019年向济宁市慈善总会捐赠了价值160万元的爱心物资，向兖州慈善总会捐赠1180 万元，定向用于教育事业发展。连续二十多年开展贫困生资助活动，帮助贫困学生圆梦象牙塔。太阳纸业在积极创造价值，实现规模和盈利增长的同时，很好地将“企业公民责任”融入到了企业战略和文化之中。“不忘初心，方得始终。太阳纸业的初心就是为社会做贡献，为员工谋幸福。”太阳纸业董事长李洪信经常这样说。把慈善公益事业渗透到企业的骨髓里，放大其内在的文化张力，这或许就是太阳纸业最引人注目和让人心生敬意的地方。

“行百里者半九十”。近40年来，太阳纸业所经历的、所奋斗的、所收获的，正在化成一块块基石，铺展在“打造可持续发展、受人尊重的全球卓越企业”的光荣愿景中。“历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。”站在新时代的征程上，太阳纸业将在各级党委政府的坚强领导下，以“十九大”精神和“五大发展理念”为指引，坚定不移走绿色、低碳、可循环发展的路子，坚定不移强管理抓创新，坚定不移推进新旧动能转换、实现高质量发展，努力把太阳纸业打造成可持续发展、受人尊重的全球卓越企业！为经济社会的发展持续作出新的、更大贡献！